Fischerhaus Mitglied im „Familienpakt Bayern“

Freitag, 07. Juni 2019

Bodenwöhr. Die Firma FischerHaus GmbH & Co. KG ist Mitglied in der bayernweiten Initiative „Familienpakt Bayern“.

„Bei FischerHaus ist es uns ein Anliegen, Familienfreundlichkeit nachhaltig zu etablieren. Unsere Wirtschaft wird nur dann auch in Zukunft für Fachkräfte attraktiv und damit wettbewerbsfähig sein, wenn wir ein familienfreundliches Klima schaffen. Dazu möchten wir aus Überzeugung einen Beitrag leisten. Jede Maßnahme zählt. Der „Familienpakt Bayern" liefert mir dafür Anregungen und Informationen und bietet mir eine Plattform, um mich mit anderen Unternehmen über ganz konkrete Maßnahmen austauschen", so Barbara Fuchs, Geschäftsführerin bei FischerHaus.

„Wir bauen nicht einfach Häuser – wir schaffen Familien ein Zuhause." Dieses Zitat der FischerHaus-Geschäftsführerin Barbara Fuchs sagt mehr über den Geist der Firma aus, als es jede geschickte Reklame machen können. Generell steht das „F" in FischerHaus für „Familie": Hier gehören oft mehrere Mitglieder einer Familie zum Team, teilweise auch schon seit etlichen Generationen.

FischerHaus bietet beispielsweise allen Eltern, in Absprache mit den Vorgesetzten, die Möglichkeit, ihre Arbeitszeiten anzupassen, um eine optimale Kinderbetreuung gewährleisten zu können. „Damit schaffen wir die notwendige Flexibilität für Familien", so Barbara Fuchs.

Mit dem 2015 ins Leben gerufenen „Familienpakt Bayern" verfolgen die Bayerische Staatsregierung, der Bayerische Industrie- und Handelskammertag e. V. (BIHK), die vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V. und der Bayerische Handwerkstag (BHT) das Ziel, das Zukunftsthema Vereinbarkeit von Familie und Beruf in der unternehmerischen Wahrnehmung zu schärfen. Bayerische Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber erhalten neue Impulse, Fachinformationen und praxisnahe Hilfestellungen, um ihre innerbetriebliche Familienfreundlichkeit zu verbessern. Außerdem ermöglicht der „Familienpakt Bayern" den Betrieben, sich untereinander zu vernetzten und sich über Herausforderungen einer familienfreundlichen Personalpolitik auszutauschen.